Referent Nachwuchskunden (w/m/d)
Als Referent Nachwuchskunden (w/m/d) bei der Sparkasse Oberland unterstützen Sie die Entwicklung und Umsetzung von Strategien, um junge Kunden zu gewinnen und zu binden.
Ihre Aufgaben umfassen die Analyse von Marktrends, die Erstellung von Konzepten für Nachwuchskunden-Programme und die Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen, um maßgeschneiderte Angebote für diese Zielgruppe zu entwickeln. Durch Ihre Arbeit tragen Sie dazu bei, die Sparkasse Oberland zu einem attraktiven Partner für junge Menschen zu machen und deren finanzielle Zukunft zu sichern.
Ihre Aufgaben:
- Sie sind zentrale Anlaufstelle für den Nachwuchskundenbereich und entwickeln und realisieren Konzepte und Maßnahmen mit Fokus auf Nachwuchskunden – organisatorisch, technisch und in Zusammenarbeit mit Beteiligten (z. B. Produktverantwortlichen)
- Sie sichten und bewerten Neuerungen für die Zielgruppe und entwickeln das Nachwuchskunden- und Studentenkonzept aktiv weiter.
- Sie bauen und pflegen ein Netzwerk und arbeiten aktiv mit Multiplikatoren im Haus zusammen, um die Interessen der Sparkasse Oberland und deren Zielgruppe zu vertreten.
- Sie analysieren Zahlen, Daten und Fakten und haben ein gutes Gefühl für Statistiken für den detaillierten Überblick zur Zielgruppe.
- Sie leiten Telefon-/Videokonferenztermine und Runden mit den Multiplikatoren in Präsenz und präsentieren Ihre Ergebnisse in Führungsrunden.
- Sie denken Prozesse agil weiter und bringen aktiv Verbesserungsvorschläge ein und haben dabei immer den Gesamtüberblick.
Ihr Profil:
- Sie bringen eine erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum/zur Sparkassen- bzw. Bankbetriebswirt (m/w/d) oder eine fachspezifische Qualifikation im Bereich Marketing mit.
- Sie haben ein gutes Gespür für junge Zielgruppen und wissen, was die Zielgruppe bewegt und wo und wie sie am besten erreicht werden kann.
- Sie kennen die verschiedenen Möglichkeiten der Werbung und wissen, wo und wie die junge Zielgruppe angesprochen wird, sowohl digital als auch online, und sind technikaffin und offen für Neues.
- Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und haben ein gutes Gefühl für Zahlen, Daten und Fakten.
- Sie können Präsentationen in verschiedenen Runden und Gremien souverän meistern .
Sind Sie sich nicht sicher, ob Ihr Profil auf die Ausschreibung passt? Dann bewerben Sie sich gerne trotzdem und lassen Sie uns ins Gespräch kommen.
Weitere Informationen erhalten Sie vorab gerne bei unserem Leiter Vertriebsmanagement Herrn Michael Bohn.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!